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【管理思考】该用什么方式，防范人性中的贪婪？
近几年，大厂在反贪腐方面动作频频，多家头部企业发布了反舞弊通报，揭示了内部存在的贪腐问题。
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不止是大厂，公然的灰产和隐秘的利益链在任何企业都有生根的土壤。有人举了一个简单的卸货例子，如果供应商不给叉车工塞红包，工人就不肯卸货，货即使到了仓库也会丢，丢了的货还会作为原厂备件出现在市场上二手交易。
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很多有一定资历的hr都知道，之前在有些大型制造企业做普工招聘，连最基层的hr，也能“赚”的盆满钵满。那么，企业该如何应对人性中的贪婪呢？
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