现在有两份offer摆面前，应该怎么选更好呢？第一份：国企，工资3500，有五险没有一金，公司有食堂包三餐，签第三方（这也是比较纠结的一个点）距离家一个小时单程；第二份：私企，工资6000，也是有五险没有一金，无三餐，有下午茶，距离家十分钟
2022-12-08 16:18 22楼
第二份毫无疑问，第一份工资又低，还是个临时工
小绵羊~ 2022-12-07 10:25 21楼
毫无疑问，第二份！第一份派遣制的，说是3500，那会一直是3500，不用说，我现在公司有做这一块业务，派遣过去的员工工资十年也是这个样，唯一比第二份好点的就是有三餐，第二份除了这方面没有优势外，吊打第一份
哆基朴 2022-12-07 09:38 20楼
第一个是劳务派遣过去的临时工，包饭工资低
第二个是在家附近上班的正式工，可回家吃饭工资高
脱俗的月季18031819 2022-12-05 16:37 19楼
第二个。
缪东彪 2022-12-05 15:35 18楼
离家远，工资低，签第三方相当于劳务派遣，是临时工，还是选择私企。
文小姐33 2022-12-04 20:47 17楼
签第三方，说明你不知道国企员工，那么3500就只是3500，如果你是国企员工那3500可能就不知3500，所以结论选6000的去吧
2022-12-04 19:31 16楼
2022-12-04 17:03 15楼
如果是我，我会选择第二份。
1、国企的工资低且合同是第三方，说的好听是合作员工，说的不好听就是临时工，再怎么做也就是个执行岗，只是能体验以下国企内的体系、制度；
2、私企工资接近国企的两倍，距离又近，每日通勤时间20分钟和120分钟是两种不同的感觉，个人生活会更多姿多彩；
3、现在的工资决定了下一份工作的薪资起点。
adela~ 2022-12-04 01:23 14楼
三方就不是国企呀~只是在国企工作而已
a三毛a 2022-04-15 09:18 13楼
说句你不爱听的，如果是你当前描述的状况和这个工资标准，就别纠结国企私企的问题了，这个公司标准也不是多高的岗位，你的个人背景也没优秀到有资格去考虑私企国企，单纯看钱就行了，别想那么多。
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