企业管理类-pg电子游戏官网官方网站

茅豆 优惠券
0
已选:企业管理类
  • 战略伙伴三板斧 战略伙伴三板斧

    【三茅&吴晓波890新商学共建课程系列】—— 建立关系,找合作机会,带给对方价值

    11 节课 71 已购买
    ¥129.00
    ¥99.00
  • 基于价值创造的绩效管理 基于价值创造的绩效管理

    【三茅&吴晓波890新商学共建课程系列】——学习绩效管理就是学习一种思维方式

    13 节课 102 已购买
    ¥129.00
    ¥99.00
  • 重构思考的方式

    6 节课 148 已购买
    ¥59.00
    ¥39.00
  • 面面俱到,招聘全流程解析 面面俱到,招聘全流程解析

    【三茅&吴晓波890新商学共建课程系列】—— 学习、掌握招聘流程中的每一环节

    13 节课 101 已购买
    ¥129.00
    ¥99.00
  • 建设奋斗型组织,企业人才发展16讲 建设奋斗型组织,企业人才发展16讲

    【三茅&吴晓波890新商学共建课程系列】—— 企业如何做好人才盘点和人才培养

    17 节课 107 已购买
    ¥129.00
    ¥99.00
  • hr财务思维—人力成本预算分析与全面管控18招 hr财务思维—人力成本预算分析与全面管控18招

    课程用财务思维贯穿人力资源全管理过程,围绕人力成本管控做hr各模块落地方案。

    10 节课 63 已购买
    ¥599.00
    ¥399.00
  • 业务经理人力资源管理的7个角色 业务经理人力资源管理的7个角色

    业务部门的各级管理者是人力资源管理的主要责任人,他们的对人力资源管理的认知决定了企业的人力资源管理水平。

    32 节课 49 已购买
    ¥259.00
    ¥200.00
  • 年终总结有诀窍,hr你会了嘛?本课程教你年终总结实操技巧,让你抓住总结重点,在职场脱颖而出!

    4 节课 2432 已购买
    ¥0.00
  • 在职场中,愤怒会毁了你,自卑让你失去机会。一个成熟的职场人要善于管理情绪,能将负面情绪的影响降到最低。

    6 节课 421 已购买
    ¥29.00
    ¥29.00
  • 在职场中,人际冲突常不可避免,但因此就逃避人际交往,则是因噎废食。特别是对职场新人来说,如果不能正确地看待和处理职场关系,成长之路就容易受到阻碍。

    6 节课 274 已购买
    ¥29.00
    ¥29.00
  • 工作汇报,商务交流,经验分享,pg电子试玩链接的产品展示都需要演讲。做不了演讲,也就做不了管理,做不了销售。很多人以为演讲难,但其实只要多实践,方法得当,很快你就能做一场妙趣横生的演讲。

    6 节课 332 已购买
    ¥29.00
    ¥29.00
  • 为什么同样的员工,在不同的管理者下面会有截然不同的绩效表现?这是因为好的管理者都擅长激发员工潜能,进行员工辅导。

    5 节课 771 已购买
    ¥29.00
    ¥29.00
  • 帮助个人找到你的优势和目标,形成具有核心竞争力的思维方式和方法论,帮你实现跃迁式的成长。 帮助领导厘清团队目标,学会培养员工、知人善用,通过高效协作打造自进化的团队。 帮助组织构建统一的思维模式和语言,让不同角色和位置的人能站在同一纬度进行思考与交流。

    7 节课 150 已购买
    ¥199.00
    ¥99.00
  • 新手管理者必学:阿里基层管理三板斧

    从人员招聘入手,到建团队、追过程、拿结果,再到淘汰尾部员工,形成人员管理良性闭环生态,锻炼腿部力量。

    29 节课 523 已购买
    ¥299.00
    ¥200.00
  • 三茅公益课程,盘点面试过程中的必知实用技巧,助你升职加薪。课程兑换或其他问题,拨打客服电话:0755-26555820。

    6 节课 6285 已购买
    ¥0.00
  • 三茅公益课程,从激励工具、持股形式、方案落地等多个角度出发,全面解析股权激励入门设计,提升hr核心竞争力。课程兑换或其他问题,拨打客服电话:0755-26555820。

    12 节课 3713 已购买
    ¥0.00
  • 掌握智慧职场沟通、分析、晋升诀窍,变身职场大咖,挑战高薪。课程兑换或其他问题,拨打客服电话:0755-26555820。

    5 节课 5256 已购买
    ¥0.00
  • 打通招聘、培训、绩效、薪酬关键环节,进阶成为高绩效、高薪hr。课程兑换或其他问题,拨打客服电话:0755-26555820。

    4 节课 10589 已购买
    ¥0.00
  • 精通汽车业质量管理体系落地的方法和工具,助力企业建立符合公司产品所需的流程、表格和关键控制点 ,解决汽车业质量管理体系落地的痛点。课程兑换或其他问题,拨打客服电话:0755-26555820。

    4 节课 328 已购买
    ¥698.00
    ¥498.00
  • 销冠必修课——面销夺单秘籍 销冠必修课——面销夺单秘籍

    解决销售四大难题:寻找目标客户难、初见客户建立信任难、客户沟通同频难、临门一脚签单难。课程兑换或其他问题,拨打客服电话:0755-26555820。

    6 节课 608 已购买
    ¥899.00
    ¥600.00
  • 企业管理层必修课—年度经营计划落地“三步法” 企业管理层必修课—年度经营计划落地“三步法”

    打造“自我驱动成长”团队,引爆达成企业经营目标;帮助企业中高层管理者制定年度经营计划,实现年度经营目标落地!课程兑换或其他问题,拨打客服电话:0755-26555820。

    6 节课 374 已购买
    ¥998.00
    ¥600.00
  • 学习本套课程掌握与不同性格人群的精准沟通秘籍。帮你提高情商,搞定人际关系。提升家庭幸福感,打通职场进阶关隘。课程兑换或其他问题,拨打客服电话:0755-26555820。

    4 节课 528 已购买
    ¥159.00
    ¥99.00
  • 如何让ai为人力资源领域所用,革命性的降本增效,提升核心价值?本课程通过调研资料及应用实例帮您揭开ai在人力资源领域应用的神秘面纱,把握人力资源领域在ai时代的发展趋势并务实的应用起来。课程兑换或其他问题,拨打客服电话:0755-26555820。

    4 节课 3161 已购买
    ¥0.00
  • 三茅行业先峰导师在线咨询,导师针对企业问题进行诊断及分析,并出具初步诊断报告,导师针对企业问题提出pg电子试玩链接的解决方案,包括pg电子试玩链接的解决方案思路、方法、步骤等。咨询兑换或其他问题,拨打客服电话:0755-26555820。

    0 节课 120 已购买
    ¥10000.00
    ¥5998.00
1跳到
为你推荐
90天打造高薪hrbp 90天打造高薪hrbp

全网独家的培养高薪hrbp的课程

885 已购买
¥5980.00
¥5980.00
企业薪酬合规及薪税筹划实操 企业薪酬合规及薪税筹划实操

全方位体系化的薪税实操课程,为您提供各类实操问题的解决方法论!

16 节课 157 已购买
¥519.00
¥300.00
如何在团队内部落地执行okr 如何在团队内部落地执行okr

通过具体案例,将okr的落地执行24步骤层层导入实施技巧,让hr和企业管理者、团队管理层一学就会!课程兑换或其他问题,拨打客服电话:0755-26555820。

25 节课 392 已购买
¥798.00
¥99.00
解密薪酬体系设计 解密薪酬体系设计

解读《薪酬体系设计实操从新手到高手(第二版)》,多案例解密薪酬体系设计。课程兑换或其他问题,拨打客服电话:0755-26555820。

12 节课 708 已购买
¥399.00
¥300.00
hr知识博主孵化实战训练营 hr知识博主孵化实战训练营

一套帮助hr发展第二曲线,从入门到变现的实操课程

36 节课 80 已购买
¥5999.00
¥5799.00
top-img code

icon已通过安全认证

电话咨询

400-111-9333

下载app
扫码下载app
下载app
查看更多干货公益直播
公众号
三茅公众号
扫码关注三茅公众号
消息中心
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的pg电子游戏官网官方网站的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的pg电子游戏官网官方网站的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的pg电子游戏官网官方网站的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的pg电子游戏官网官方网站的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的pg电子游戏官网官方网站的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或app,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了
网站地图